冬期における年次有給休暇の取得促進について

千葉労働局より、標記についての周知依頼がありました。

新型コロナウイルス感染症対策として、新しい生活様式が求められる中、
新しい働き方・休み方を実践するためには、
計画的な事業運営に資する年次有給休暇の計画的付与制度や、
労働者の様々な事情に応じた柔軟な働き方・休み方に資する時間単位の年次有給休暇制度の導入が効果的です。

また、休暇の分散化が求められているこの冬においては、
計画的付与制度は休暇の分散化にもつながります。